Ambev abre seleção para estagiários e trainees negros

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Close up of a young businesswoman working in an office
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  • Processo seletivo é realizado de maneira virtual com games interativos

  • Empresa diz que a escolha é realizada sem distinção de gênero, idade ou faculdade

  • As vagas são para as áreas de finanças, negócios, tecnologia, supply e logística

Para ampliar a diversidade entre os colaboradores da empresa, a Ambev abriu vagas para o processo seletivo do programa Representa, que selecionará estagiários e trainees negros. Ao todo são mais de 300 vagas para as áreas de finanças, negócios, tecnologia, supply e logística. 

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Todo o processo acontece de forma online. Ao contrário de seleções tradicionais, a companhia aposta na utilização de jogos interativos ao invés de testes de lógica. 

De acordo com a Ambev, o processo é realizado às cegas, sem distinção de gênero, idade, curso ou instituição de ensino. A companhia também não exige conhecimentos em inglês.

Além dos benefícios trabalhistas, o programa também oferece bolsa de estudos para língua inglesa, salário extra no primeiro mês, mentoria e apoio psicológico. Orientação jurídica e financeira também estão à disposição dos contratados.

Para se inscrever, acesse o site do processo até o dia 14 de setembro.

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