Yahoo NotíciasAlemanha precisa urgentemente de trabalhadores; saiba quais
Alemanha está carecendo de mão de obra;
Levantamento aponta que 56% das empresas do país sofrem com falta de força de trabalho;
Há mais de 1,7 milhão de vagas de emprego em aberto.
Levantamento da Confederação Alemã das Câmaras de Indústria e Comércio (DIHT, na sigla em alemão) aponta que 56% das empresas do país enfrentam um problema em comum: falta de força de trabalho.
De acordo com a Agência Federal do Trabalho (BA, na sigla em alemão), há buracos em 148 setores de trabalhistas, assim como alerta de risco em mais 122 áreas.
Encontrar um funcionário para uma vaga de emprego em um lar de idosos, por exemplo, pode levar até oito meses. Enquanto isso, em companhias de construção, a demora pode ser de seis meses.
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Na Alemanha, há mais de 1,7 milhão de postos de emprego em aberto atualmente. Somado a isso, o Deutsche Welle aponta que o país perde por volta de 350 mil trabalhadores para a aposentadoria. Além disso, não há jovens para suprir esses números, e o déficit de profissionais deve chegar a 7 milhões em 2035.
"De cinco a dez anos atrás, nós colocávamos anúncios para oferecer nossos serviços; agora estamos anunciando em todas as mídias para atrair empregados", afirma Markus Winter, diretor-gerente da agência de prestação de serviços para a indústrias IDS, em Baden-Wüttemberg.
Ele conta que vem tentando preencher 20 vagas atualmente, que vão de serralheiros a motoristas de maquinaria pesada.
"Não é mais apenas um problema de campos especializados, mas um problema generalizado de mão de obra.", continua o executivo, que também aponta para a ausência de operários não especializados: “áreas que são realmente essenciais para a indústria, sem as quais nada acontece".
